简述人事行政职业化的基本内容(机关化行政化具体表现)

机关化主要表现是，干部深入群众不够、融入群众不够、服务群众不够。比如了解情况不愿意进村入户，而喜欢把村民召集到村委会；没有耐心给村民讲解政策，而是把文件“一贴了之”；群众办事必须到乡政府或者村委会等等。“机关化”，说到底是官僚主义的问题。

行政化表现是在专业性技术性的领域，不是以专业化职业化的手段，而是以行政手段进行管理，比较突出的领域是教育系统、科研领域、政法系统等，主要特点是不尊重科学，以行政命令的方式进行工作管理；领导者从技术型领导蜕变为政客型领导，突出政治性而不是行业发展规律；管理者以政绩为主要目的，而不是以促进相关领域健康发展为目的。

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