中国工会会员管理系统(换单位工会关系怎么转)

工会会员资格，是职工履行入会手续后工会组织确认其为工会会员的依据。

工会会员会籍，随劳动（工作）关系流动而变动，实行一次入会、动态转接。

会员劳动（工作）关系在哪里，会籍就在哪里。

劳动（工作）关系变化的会籍管理

(一）会员劳动（工作）关系发生变化，由调出单位工会填写会员证“工会组织关系接转”栏目中有关内容，并出具《工会组织关系介绍信》。会员《工会会员登记表》随个人档案一并移交。

经与用人单位解除劳动（工作）关系并实现再就业的会员，其会员会籍应转入新的用人单位工会。会员以会员证或服务卡等证明其工会会员身份，新的用人单位工会应予以接转登记。

同时在会员管理系统由调出单位工会转出该会员，由转入单位工会转入该会员；也可由会员自行在12351APP进行转出或迀入操作，经相应工会组织审核后批准；也可由会员携带本人身份证去转入单位上级工会进行强制转接会籍。

(二）已经与用人单位解除劳动（工作）关系且新的用人单位尚未建立工会，其会员会籍原则上应暂时保留在新的用人单位属地工会，由原单位在会员管理系统转出该会员，属地工会组织转入联合工会，或由会员自行在12351APP做相应会籍管理操作，待所在单位建立工会后，再继续办理会员会籍接转手续。

(三）临时借调到外单位工作的会员，其会籍一般不作变动。如借调时间六个月以上，借调单位已建立工会的，可以将会员关系转到借调单位工会管理。借调期满后，会员关系转回所在单位工会。会员离开工作岗位进行脱产学习的，如与单位仍有劳动（工作）关系，其会员会籍不作变动。

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