养老金又出好消息(养老金又涨，有人说企业退休每月可多拿1500的奖励，这是怎么算的？工人教师涨多少)

养老金2019年继续增长，几乎是板上钉钉的事情了。但是企业退休人员每月多拿1500元奖励，这又是造谣了。

我们的养老金已经实现了14连涨，而且根据2005年国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定，我们要根据职工工资和物价变动情况，对养老金进行调整。

2018年职工工资平均增长一般在7%到8%，消费者价格指数，2018年CPI增长速度在2.2%左右。所以，具体的增长速度还会在4.5%到5.5%之间。

每年的养老金调整，国家会确定具体的调整额度。比如2018年的总体调整水平，是按照2017年退休人员月均基本养老金的5%左右确定。但是每个人的调整额度和调整比例并不相同。

每年养老金的调整是有具体方式的，主要分为定额调整，挂钩调整，适当倾斜三种方式进行。

定额调整是所有人都增加相同的金额，调整分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩，倾斜调整主要是向老年人倾斜和贫困偏远地区倾斜。

新疆河南等地还对月养老金低于1500元或1000元的人员，有额外30元或者20元的倾斜照顾。

按照2018年的调整方式，大部分人员的养老金调整幅度在80到150元之间。至于说每月1500元的奖励是天方夜谭了。很多人增长的钱数一年都没有1500元。

教师是属于事业编制，跟企业工人比还是有不少优势的，各种养老待遇合计一些好的地区会在5000元以上的。企业人员中能达到这一水平的实在凤毛麟角。

不过从2014年开始，国家在推动机关事业单位养老保险制度改革。未来我们会逐步实现机关事业单位和企业退休人员的并轨。

2018年2月1日，国家实施了企业年金办法，未来国家会通过税收等各种政策，引导企业逐步建立企业年金制度，这样企业退休人员的待遇会逐步提升，最终机关事业和企业人员的待遇，会真正能站到一条水平线上的。

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