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薪酬体系设计方案(岗位每加一级,月薪加500元,这合理吗?企业该如何制定薪酬制度)

2022-09-15 21:04新闻

简介 1、要考虑具体岗位创造价值!合适的翻倍不为过!。...

1、要考虑具体岗位创造价值!合适的翻倍不为过!。

Tags:一级 / 设计 / 方案 / 岗位 / 月薪 / 薪酬 / 体系 / 每加 / 

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