村两委换届工作总结(在老家当村干部，有没有前途)

根据中央部署，新一轮村（社区）“两委”换届选举统一到2021年进行（2020年第四季度启动）。每届任期由3年改为5年。

经查找最新资料，现以广西宜州为例，村干部政策待遇及发展如下：

待遇保障

1.报酬待遇为“月基本报酬+年终绩效奖励”，年工资收入可达2.8万，并根据上级文件要求适时提高。外出培训等有差旅补助、村集体经济可根据相关文件对有关人员给予补贴。

2.在春节、“七一”等重大节日期间，对村干部开展慰问活动，在村干部家庭发生重大变故、伤病住院、家有困难等情况下做到必到必访。

3.个人医疗、养老保险有财政支持保障。

4.符合条件的可享受离任村干部生活补助。

职业发展政治晋升渠道

1.招录公务员。每年考录乡镇公务员时，将安排一定名额面向优秀村（社区）“两委”干部定向招考。

2.事业单位招聘。公开招聘乡镇事业单位工作人员时，安排一定名额面向优秀村（社区）干部定向招考。

3.推荐“两代表一委员”。优先推荐符合条件的村（社区）干部担任党代表、人大代表和政协委员，为村（社区）干部参政议政提供平台。

综上所述，村干部前途光明，待遇有保障，同时可以通过公务员、事业单位定向招考改变身份，改变命运。

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